Перейти к основному содержанию

В Петербурге изменят систему трудоустройства инвалидов

Работодатели должны будут не только открывать вакансии для людей с ограниченными возможностями, но и брать их на работу, сообщил корреспондент «Форпоста».

В среду, 29 ноября, на пленарном заседании в петербургском парламенте был принят законопроект, меняющий городскую систему трудоустройства инвалидов.

По словам авторов закона, «единороссов» Дениса Четырбока, Елены Киселёвой и Елены Раховой для работодателей теперь ставится цель не просто открыть вакансию для людей с инвалидностью, но также брать их на работу по факту.

Депутаты также предлагают разрешить работодателям обращаться к услугам частных агентств занятости.

Выступая на обсуждении законопроекта, депутат от фракции «Справедливая России» Надежда Тихонова рассказала, что вопрос привлечения частных агентств непонятен. По её словам, закон также не определяет, как ответственны работодатели перед властями за невыполнение норм трудоустройства.

За законопроект высказались 48 депутатов.

Отметим, в штабе депутата Четырбока сообщили, что в Петербурге проживает более 600 тысяч людей с инвалидностью.