Перейти к основному содержанию

Уровень конкуренции на рынке труда Петербурга вырос в три раза

В Северной столице всё больше людей ищут работу.

В среду, 22 июля, стало известно, что уровень конкуренции на рынке труда в Петербурге во втором квартале 2020 года вырос в два-три раза. Об этом «Форпосту» сообщили в HeadHunter.

По данным аналитиков, показатели превысили результаты кризисного 2015 года. В среднем в мае на одну вакансию приходилось 17 соискателей.

В июне уровень конкуренции снизился до 12,4 работника на место.

Аналитики отметили, что во втором квартале местные компании разместили на 37% меньше вакансий, чем за аналогичный период 2019 года.

Напомним, на прошлой неделе сообщалось, что в Петербурге спрос на фитнес-тренеров и парикмахеров вырос в 2,5 раза после снятия «коронавирусных» ограничений. Однако количество резюме по этим специальностям увеличилось лишь на 2%.