Перейти к основному содержанию

С 14 ноября Toyota начала увольнять сотрудников завода в Петербурге

На предприятии японского автоконцерна в Северной столице стартовала процедура сокращения числа работников.

Как стало известно «Форпосту» во вторник, 15 ноября, накануне руководство завода Toyota в Петербурге начало увольнять своих сотрудников по соглашению сторон.

Toyota предложила каждому работнику выплату от 12 средних зарплат и более, в зависимости от стажа и должности. Кроме того, компания сохранит на протяжении года после увольнения добровольное медицинское страхование (ДМС) и компенсирует расходы на обучение, переобучение, повышение квалификации в сумме до 50 тысяч рублей.

В комитете по труду и занятости населения Петербурга «Форпосту» сообщили, что на данный момент на предприятии трудоустроены 1937 сотрудников, которые вынужденно находятся в простое.

Напомним, на выходных вице-премьер и глава Минпромторга РФ Денис Мантуров заявил, что ФГУП «НАМИ», относящееся к министерству, не планирует покупать завод Toyota в Петербурге. Его собираются полностью закрыть.